郭先生 简历编号:J237212   更新日期:2025-09-18   浏览次数:2487
意向岗位:无线网络优化类(RF) (普通职位)
工作经验: 4年 期望薪资:面议
ii个人信息
性别:
出生年月: 1999-02-22
婚姻状况: 未婚
国籍: 中国
户籍: 通辽市
民族: 汉族
现居地: 辽宁省
职称: 暂无
学历: 大专
专业: 机械制造与自动化
学校: 内蒙古化工职业学院
身高: 163CM
体重: 62Kg
ii认证情况
证书名称: HCSP
等级: 中级
厂商/运营商: 华为
认证区域: 全国
取得时间: 2024年11月
查看证书
ii联系方式 (用户应聘过您的职位或您下载过他的简历才可直接显示联系方式)
电话: ***********       手机已验证
QQ: ***********
邮箱: ***********       邮箱已验证
联系地址: 内蒙古通辽市奈曼旗土城子乡后头沟村
ii求职意向
意向岗位: 无线网络优化类(RF) (普通职位)
意向职位: 后台工程师
期望薪资: 面议
熟悉厂商: 华为
熟悉网络: 5G
意向地区: 浙江省,广东省,新疆,宁夏,江苏省
到岗时间: 随时到岗
职位目标: 遇见更好的自己
ii自我评价
作为一名网络优化工程师,拥有扎实的技术基础和丰富的实践经验,对新技术充满热情,持续学习和创新是我的核心竞争力。我善于分析和解决问题,能够迅速适应新技术和新环境。我相信我的技术能力和职业追求将为公司带来切实的业绩增长和用户满意度提升。
ii工作经验
2024年08月 - 2025年04月 5G无线网络优化 | 网络优化 | 通信网络优化类
工作描述: “匠心网络质量提升“专项”语音低感知“差小区优化提升
5G 质差小区处理,通过参数研究、结合网络结构输出调整方案,定期处理分析质差攻坚专项质差工单闭环率超前达标。
5G日常KPI劣化TOP小区(低切换、低接入、高掉线)分析优化提升。
针对5G的 低接入小区进行参数优化,提升终端接入网络的能力
针对性的实施进一步的规划建设以及网络优化(全网质差小区覆盖评估和互操作参数效果验证)
压降5G“小区退服率“,联合核心、传输、代维把控MAE告警闭环率
波束波宽、方位进行研究、差异化选择TDD/FDD波束改善网络结构
2023年07月 - 2024年06月 5G无线网络优化 | 无线优化部 | 通信网络优化类
工作描述: 主导4-5互操作策略研究、提升SA用户驻留NR的网络时长
对于现网黑点区域进行成因排查,结合现网结构重点提升5G侧广覆盖
通过“5G轻量化“效果验证改善5-4的”高倒流“现象,提升全网驻留比
利用4-5异系统ANR优化网络“无邻占比“压降,提升终端异系统迁移体验
特性参数研究&基线参数核查,实现SA用户的极限驻留
MRO鲁棒性功能有效改善乒乓切换,过早、过晚切换等提升切换成功率
通过参数研究验证优化效果并全网统一规划实行
2022年11月 - 2023年06月 5G无线网络优化 | 无线优化部 | 通信网络优化类
工作描述: 负责全网日常高负荷小区的监控处理以及高负荷小区的优化处理。
对于超忙小区进行参数核查,切换重选,MLB等参数优化均衡分流。
跟踪把控热点区域场景,潮汐场景,重要场景的小区流量、用户数、资源等及时进行分流和扩容。
定期针对扩容所需的资源进行核查,在拆闲补忙时可以及时配合使用,为高负荷小区提供软扩和硬扩方案,同时评估减容小区的清单。
负责大型活动保障方案,处理突发高负荷、关注小区告警、监控指标等,保障活动区域能正常使用网络以及活动后报告输出,针对低效小区进行分析定位输出优化方案。
2021年08月 - 2022年11月 实习生/初级网优工程师 | 无线优化部 | 通信网络优化类
工作描述: 负责日常的投诉处理,例如用户软件下行低速率投诉,有效沟通协调。
明确用户的诉求,对速率的需要还是覆盖需求。
大致定位客户投诉位置,针对投诉站点区域进行分析,重点关注站点限速、无线网络环境差等原因来分析判断。
针对某一区域的投诉,则需现场测试摸排是否存在导频污染造成信道质量太差。
ii项目经验
2024年08月 - 2025年04月 上海联通日常优化
主要职责: 后台工程师
项目描述: “匠心网络质量提升“专项”语音低感知“差小区优化提升
5G 质差小区处理,通过参数研究、结合网络结构输出调整方案,定期处理分析质差攻坚专项质差工单闭环率超前达标。
5G日常KPI劣化TOP小区(低切换、低接入、高掉线)分析优化提升。
针对5G的 低接入小区进行参数优化,提升终端接入网络的能力
针对性的实施进一步的规划建设以及网络优化(全网质差小区覆盖评估和互操作参数效果验证)
压降5G“小区退服率“,联合核心、传输、代维把控MAE告警闭环率
波束波宽、方位进行研究、差异化选择TDD/FDD波束改善网络结构
2023年07月 - 2024年06月 内蒙古兴安盟日常联通
主要职责: 后台工程师
项目描述: 主导4-5互操作策略研究、提升SA用户驻留NR的网络时长
对于现网黑点区域进行成因排查,结合现网结构重点提升5G侧广覆盖
通过“5G轻量化“效果验证改善5-4的”高倒流“现象,提升全网驻留比
利用4-5异系统ANR优化网络“无邻占比“压降,提升终端异系统迁移体验
特性参数研究&基线参数核查,实现SA用户的极限驻留
MRO鲁棒性功能有效改善乒乓切换,过早、过晚切换等提升切换成功率
通过参数研究验证优化效果并全网统一规划实行
2022年11月 - 2023年06月 山西朔州移动专项
主要职责: 后台工程师
项目描述: 负责全网日常高负荷小区的监控处理以及高负荷小区的优化处理。
对于超忙小区进行参数核查,切换重选,MLB等参数优化均衡分流。
跟踪把控热点区域场景,潮汐场景,重要场景的小区流量、用户数、资源等及时进行分流和扩容。
定期针对扩容所需的资源进行核查,在拆闲补忙时可以及时配合使用,为高负荷小区提供软扩和硬扩方案,同时评估减容小区的清单。
负责大型活动保障方案,处理突发高负荷、关注小区告警、监控指标等,保障活动区域能正常使用网络以及活动后报告输出,针对低效小区进行分析定位输出优化方案。
2021年08月 - 2022年11月 甘肃兰州移动日常前台
主要职责: 前台工程师
项目描述: 负责日常的投诉处理,例如用户软件下行低速率投诉,有效沟通协调。
明确用户的诉求,对速率的需要还是覆盖需求。
大致定位客户投诉位置,针对投诉站点区域进行分析,重点关注站点限速、无线网络环境差等原因来分析判断。
针对某一区域的投诉,则需现场测试摸排是否存在导频污染造成信道质量太差。